彰化榮服處促進退役官兵就業楊雨榮拜會中部地區天然氣公司－辰星美容美體spa館

為促進退除役官兵就業率及鼓勵企業支持榮民遺孤認養，彰化縣榮民服務處處長楊雨榮18日上午至欣林天然氣股份有限公司拜訪董事長陳添勝及總經理朱錦棟，下午則至欣中天然氣股份有限公司拜訪總經理何安繼，期間感謝兩間天然氣公司長年以來支持榮民遺孤認養，讓這些遺孤能有更好的生長環境，另外也希望能大力進用退役袍澤，讓他們能在離開部隊脫下軍裝之後，能有一份穩定的工作，也繼續為臺灣的經濟發展投入心力。

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處長楊雨榮與欣林瓦斯公司董事長陳添勝合影

楊雨榮表示，退除役官兵經過部隊的歷練之後，大都具有吃苦耐勞、服從性高的特質，相信他們必定能在天然氣的領域中，創造另一片天空，18日拜防兩間公司的董事長及總經理也都允諾將持續盡其所能協助榮服處各項服務照顧及就業政策，以感謝退役袍澤在部隊奉獻心力的辛勞。

楊雨榮指出，因應榮民人口結構改變及退除役官兵實際需求，近年來輔導會致力落實推動各項就業服務工作，而就業服務政策主要以就業媒合、就學補助、職業訓練為三個主要主軸，以達到「缺工作-媒合企業」、「缺學歷-補助就學」、「缺證照-補助職訓」的目標，去年7月1日起推動「促進退除役官兵穩定就業方案」，凡是職訓後穩定就業或是透過榮服處就業站媒合後穩定就業，每月提供最少4千元，最高1萬2千元的穩定就業津貼(最多領12個月)，鼓勵退除役官兵穩定就業，歡迎符合資格者踴躍申請，若有相關疑問可洽各地榮服處就業站洽詢。

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處長楊雨榮與欣林瓦斯公司總經理朱錦棟合影

陳添勝表示，做好新退的官兵退伍後的就業服務，是尤其重要且關鍵，因為如果退伍的官兵在離開部隊後沒有好的發展、找的工作不好、也沒有好的第二春，會讓優秀年輕人不願意從軍，對國家絕對是損失，尤其在目前社會人口老化及少子化的衝擊下，企業普遍欠缺人才，而退役袍澤大都具有吃苦耐勞及人員管理的專長，本公司非常歡迎退役袍澤來就業。

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