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一味地指責別人是不明智的行為，有時可能會讓對方與你為敵，甚至你還要為此付出沉重的代價。與其指責，不如寬容，這樣更能讓你贏得人脈。

挖苦、指責別人，並不能提高自己，反而會顯出自己的低劣。我們應該明白，看別人不順眼，首先是自己修養不夠。一味地指責別人是不明智的行為，有時甚至可能讓對方與你為敵，讓你為此付出沉重的代價。

有的人只相信自己，不相信別人，讓人敬而遠之；有的人總喜歡嚴厲地責備他人，使對方產生怨恨，不知不覺中使彼此的溝通難以進行，事情也辦得一團糟。成功人士說，只有不夠聰明的人才批評、指責和抱怨別人。聰明的人則會多一些寬容與理解，少一些指責與埋怨！

檢討一下我們自己，我們是不是也有這種喜歡責備別人的毛病？吩咐下去的一件工作沒有做好，我們很可能不是積極地去幫下屬尋找原因、研究對策，而是指責下屬：「你怎麼做的？怎麼這麼笨？」這時，你有沒有想過下屬會有什麼反應？他可能什麼也不說，但在內心卻會覺得你不近人情，從而怨恨你。這樣一來，很可能在今後與他相處時，你總會感到有隔閡，可想而知要取得效益是絕不可能的。

有一則幽默的小故事：有天傍晚丈夫回到家，發現屋裡敵七八糟，到處是亂扔的玩具和衣服，廚房裡堆滿碗盤，桌上都是灰塵……，他覺得很奇怪，說問妻子：「發生什麼事了？」妻子回答：「平日你一回到家，就皺著眉頭問我：『一整天你都做了什麼？』所以今天我就什麼也沒做。」

不將事情瞭解清楚就對別人橫加指責，實在不是一種好習慣。在傷害別人的同時也會傷害你自己，別人不舒服你也不會舒服。

在你想責備別人時請馬上閉緊自己的嘴，對自己說：「看，壞毛病又來了！」這樣你就可以逐漸改掉喜歡責備人的壞習慣。

事實上，做了錯事只知道指責別人，而不會反思自己，這是人性的弱點。因此，當你想要批評別人時，首先學會換位思考，我們所要指責的人常常會為自己辯護，並反過來指責我們。

我們之所以喜歡責備他人常常是為了表現自己的高明。有時，也有推卸責任的目的。古人云：「但責己，不責人」就是要我們謙虛一些，嚴格要求自己一些，「少指責多寬容」這對自己只有好處，絕無壞處，讓您待人處事更加圓融圓滿。